Vacatures Onthaalouders

14
mrt
2023

Heb jij een groot hart voor baby’s en peuters? Hou jij van die eerste stapjes en woordjes? Zit zorgen voor kinderen in jouw bloed? Dan past de job van onthaalouder perfect bij jou!   

Ben je sociaal, hou je van zelfstandig werken en heb je talent voor organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Vacatures

  1. Groepsopvang ‘samenwerkende’ onthaalouders Duimelotje: samenwerkingsovereenkomst van bepaalde duur vanaf 1 april 2023 tot 30 juni 2023, met mogelijkheid tot (deeltijdse) verlenging, opvang in externe woning.
  2. Onthaalouders gezinsopvang: samenwerkingsovereenkomst onder het sociaal statuut voor onthaalouders: opvang in eigen woning

1. Groepsopvang ‘samenwerkende’ onthaalouders Duimelotje 

Jouw job

  • Je biedt kinderopvang aan in een kleinschalig initiatief gelegen in het centrum van Wetteren
  • Je doet dit in een kindvriendelijke en stimulerende omgeving, samen met een collega
  • Je besteedt hierbij de nodige aandacht aan de algemene ontwikkeling, het welbevinden en de betrokkenheid van elk kind in de opvang
  • Je wordt gecoacht, begeleid en ondersteund door de Dienst Voor Onthaalouders van het OCMW Wetteren
  • Je werkt onder een bijzonder sociaal statuut
  • Je bent niet gebonden door een arbeidsovereekomst.

Jouw profiel

  • Je verzorgt de kinderen en voedt deze op, zowel individuele kinderen als een groep kinderen. Daarbij heb je aandacht voor het ondersteunen van hun ontwikkeling 
  • Je kan samenwerken met het gezin als partner in de opvoeding
  • Je kan samenwerken met externen voor de opvang van het kind
  • Je kan samenwerken met collega’s en de pedagogische ondersteuner
  • Je kan reflecteren over het pedagogische handelen. Op basis van die reflectie kan je het handelen verbeteren
  • Je kan omgaan met diversiteit van kinderen, gezinnen, externen en collega’s
  • Je bent in het bezit van: een blanco uittreksel uit het strafregister (model 2), een attest medische geschiktheid (attest A/B Kind & Gezin) & een attest Levensreddend Handelen.

Ons aanbod

  • Samenwerkingsovereenkomst van bepaalde duur (vervanging)
  • Tijdelijke job met mogelijkheid tot (deeltijdse) verlenging
  • Tewerkstelling als onthaalouder met een bijzonder sociaal statuut (zie bijlage)
  • Werkuren tussen 7 uur en 18 uur, afhankelijk van het aantal geplande kinderen en te bespreken met de collega
  • Begeleiding en ondersteuning door de coördinator van de Dienst Voor Onthaalouders.

Terug naar de top 

2. Onthaalouders gezinsopvang: samenwerkingsovereenkomst onder het sociaal statuut voor onthaalouders

Als onthaalouder kan je bij je thuis maximum 8 kinderen gelijktijdig opvangen. Je kan kiezen voor opvang van baby's en peuters van 0 tot 3 jaar en eventueel aanvullend naschoolse opvang van kinderen van 3 tot 12 jaar. Dat kan ook tijdens schoolvakanties en schoolvrije dagen. Je beslist zelf over je werkritme en dagindeling - voltijds of deeltijds.

Jouw job

  • Je staat in voor de opvang van kinderen in een warme gezinssfeer
  • Je verzorgt kinderen: gezond en gevarieerd eten klaarmaken en geven, verluieren, troost bieden,…
  • Je stimuleert de ontwikkeling van kinderen: taalaanbod, spelaanbod en afwisselende activiteiten zoals knutselen, zingen, dansen,…
  • Je zorgt ervoor dat elk kind zich tijdens de opvang goed voelt
  • Je observeert het gedrag en de evolutie van het kind
  • Je houdt actief, auditief en visueel toezicht, ook tijdens de dutjes
  • Je wisselt regelmatig informatie uit met ouders, geeft hen inspraak en ondersteuning
  • Je zorgt voor het onderhoud en de veiligheid van de opvangruimtes
  • Je werkt samen met onze dienst voor Onthaalouders met wederzijds vertrouwen open communicatie

Jouw profiel

Persoonlijk:

  • Je bent 18 jaar of ouder
  • Je spreekt Nederlands dat voldoet aan de taalvereisten van Kind & Gezin Agentschap Opgroeien
  • Je woont in Wetteren of een deelgemeente
  • Ervaring binnen de kinderopvang is een pluspunt, maar hoeft niet.
  • Een diploma of kwalificatie is niet nodig als je wil starten. In de loop van 2024 moet je dit wel halen via een opleiding of een mentorenbegeleiding met evaluatie. Opleidingen zoals kinderzorg, verpleegkunde, leerkracht, orthopedagogie, pedagogie van het jonge kind, … komen in aanmerking als vooropleiding
  • Je bent bereid de opleiding ‘Kennismaken en werken in de gezinsopvang’ van 20 of 40 uur te volgen. Het aantal uren hangt af van jouw vooropleiding
  • Je volgde een opleiding levensreddend handelen
  • Je kan voor jezelf - en je huisgenoten die ouder zijn dan 18 jaar - een blanco uittreksel uit het strafregister (model 2) voorleggen
  • Jij en je meerderjarige huisgenoten kunnen een attest van medische geschiktheid voorleggen
  • Je gezin staat achter jouw keuze

Je woning:

  • De woning moet voldoende ruim, veilig en kindvriendelijk zijn
  • De plaatsen waar de kinderen verblijven zijn rookvrij, proper, voldoende verlicht en verlucht
  • Je hebt een veilige tuin of een vlot bereikbare buitenspelmogelijkheid

Je vaardigheden:

  • Je kan inspelen op het ritme en de noden van kinderen
  • Je kan overleggen, omgaan met en luisteren naar ouders
  • Je kan goed plannen en organiseren
  • Je kan flexibel inspelen op onverwachte situaties
  • Je bent betrouwbaar in het omgaan met kinderen, ouders en onze dienst Onthaalouders
  • Je durft jezelf in vraag te stellen en wil bijleren
  • Je staat open voor begeleiding en ondersteuning van de coördinator
  • Je kan op een respectvolle manier je grenzen aangeven
  • Je kan omgaan met een diversiteit aan kinderen en gezinnen

Ons aanbod

  • Een samenwerkingsovereenkomst van onbepaalde duur in het Sui Generis statuut voor onthaalouders:
  • Dit is een bijzonder statuut. Je bent geen werknemer met een arbeidsovereenkomst of zelfstandige. Je krijgt wel een fiscaal vrijgestelde kostenvergoeding gelinkt aan het aantal opgevangen kinderen en de opvangdagen
  • Er is een vervangingsinkomen bij afwezigheid van kinderen, onafhankelijk van jouw wil. Je bouwt sociale rechten op: pensioenrechten, kinderbijslag, geboorte- en adoptiepremie, terugbetaling gezondheidskosten, arbeidsongeschiktheid, invaliditeit, moederschapsrust, beroepsziekten en arbeidsongevallen
  • Verzekering voor jezelf en de opvangkinderen
  • De organisator zorgt voor het grote deel van jouw administratie en een stipte uitbetaling van je vergoeding
  • De organisator zorgt voor doorverwijzing van ouders en kinderen
  • Een job waarbij je gewaardeerd, begeleid en ondersteund wordt door de coördinatoren van de DVO
  • Een team van collega-onthaalouders die steeds klaar staan met raad en daad
  • Een aangepast traject om op te starten.     
  • Steun bij de opvolging van de kinderen.
  • Opleiding en vorming op maat (naar eigen interesse): organisatie via onze dienst Onthaalouders
  • Je job als kinderbegeleider in de gezinsopvang is combineerbaar met loopbaanonderbreking of tijdskrediet
  • Je kan eigen (klein)kinderen gratis opvangen
  • Voldoende basismateriaal om te kunnen starten en verdere praktische ondersteuning
  • Attentieregeling via onze dienst Onthaalouders
  • Opstart is mogelijk van zodra de woning in orde is en de vergunning van Kind & Gezin Agentschap Opgroeien verkregen is.

Terug naar de top

Interesse? Contacteer ons!

  • Solliciteren kan via het mailadres: onthaalouders@wetteren.be
  • Dienst voor Onthaalouders Wetteren, OCMW Sociaal Huis, Scheldedreef 52, 9230 Wetteren
  • Meer info? Bel naar 09 366 71 40

 

Contactinfo